Der Ausbau von persönlichen Kompetenzen und Soft-Skills ist ein Bereich, in dem sich mit Coaching hervorragende Erfolge erzielen lassen. Nachfolgend erfahren Sie mehr über ein effektives Coaching in Münster zum Thema Soft-Skills/Kompetenzentwicklung. Anlässe können z. B. sein:

• Aufbau von mehr Selbstbewusstsein
• Entwicklung von mentaler Stärke
• Ausbau der Sozialkompetenzen
• Verbesserung der Kommunikations- und Kritikfähigkeit
• Professionelle Vorbereitung auf eine wichtige Präsentation oder Prüfung (gut sein, wenn es drauf ankommt)
• Steigerung der Durchsetzungsfähigkeit
• Kennenlernen der eigenen Stärken
• Verbesserter Umgang mit den eigenen Schwächen
• Lernen, wie man mit Kritik und Einwänden von Anderen bestmöglich umgeht
• Optimale Vorbereitung auf ein wichtiges berufliches Gespräch
• Verbesserung der Teamfähigkeit

Damit die Erfolge im Coaching möglichst langfristig wirken, steht die Entwicklung wichtiger Kompetenzen im Mittelpunkt. Kompetenzen sind persönliche Eigenschaften, die sich situationsübergreifend positiv auf ein gelingendes Berufsleben auswirken. Die positiven Wirkungen eines Coachings reichen daher häufig über den eigentlichen Anlass hinaus.

Mein Coaching-Ansatz ist geprägt durch eine hohe Fokussierung auf Ihre Ziele und Eigenschaften; Wirksamkeit steht dabei im Mittelpunkt. Grundlage hierfür ist eine starke Orientierung an jenen (Wirk-)Faktoren, die nachweislich einen besonders positiven Einfluss auf ein erfolgreiches Coaching haben.

Weitere Hintergründe zum Coaching oder zum Thema „Soft-Skills und Kompentenzentwicklung“ erläutere ich Ihnen gerne bei einem unverbindlichen Erstgespräch. Hierbei haben Sie die Gelegenheit persönliche Fragen zu klären und sich mit mir und meiner Arbeitsweise vertraut zu machen. Zur Terminvereinbarung nehmen Sie gerne Kontakt auf.